よさがみえるラボ
よさが見えると、
チームが変わる。
心理的安全性の高い場づくり
お互いの「よさ」が見える対話を通じて、
感じたことを、言葉にできるチームになっていく。
チームの土壌を耕し、
関係性を芽吹かせる。
仕事には、
成果が必要です。
けれど私たちは、
成果の前に育てたいものがあります。
安心して話せること。
違いを認め合えること。
心理的安全性の高いチームには、
そんな土壌があります。
その土壌があるとき、
人は感じたことを言葉にできるようになり、
チームはお互いの「よさ」が見えるようになります。
私たちは、
対話を通してチームの土壌を耕し、
関係性を育むお手伝いをしています。
training
企業研修
私たちは、「よさカード」を用いた参加型の研修を提供しています。
大切にしているのは、その順番です。
知識から入るのではなく、まずは安心して話せる空気感を体験していただきます。
体感が伴うからこそ、理論が腑に落ち、現場でも再現しやすくなります。
01
チームの土壌を耕す
植物を育てるとき、まず土を耕します。同じように、チームを育てるときにも、話せる空気、聴ける関係性、お互いの「よさ」が見える場が必要です。
土壌が耕されたチームでは、本音が出る、新しいアイデアが生まれる、人がやめにくくなる、そして仕事の成果も自然と育っていきます。
02
知識ではなく、体感から
心理的安全性という言葉を、まず体で味わってもらいます。「全員が話し、全員が聴ける」状態を体験することで、頭で理解するだけでは届かない納得感が生まれます。
体感したからこそ、現場に戻っても再現できる。それが私たちの考え方です。
03
よさカードという独自ツール
50枚のオリジナルカードを使って、対話のきっかけをつくります。準備不要、特別なスキルも必要ありません。ただそこに行けば、自然と話が始まる。
カードを介することで、普段は言えない一言が、ふっと出てきます。
こんな企業様へ
一人ひとりの「よさ」を
活かせるチームをつくりたい
お互いの「よさ」が見えることで、一人ひとりの持ち味がそのまま活きるチームをつくります
部署や立場を越えて、
お互いを知り理解し合いたい
対話を通して相互理解を深め、協力し合えるチームを育みます
安心して話せるチームを
育てたい
心理的安全性の高い場づくりを通して、本音で話せる組織づくりを支援します
関係性を育てることで組織の課題を解決いたします。
研修事例
＼まずはお気軽にご連絡ください／
お問い合わせ
yosa-card
よさカード
「よさカード」は、50枚のオリジナルカードを使って対話のきっかけをつくるツールです。
企業研修だけでなく、個人や家族、子どもたちの場でも使っていただいています。
価値観を紐解く対話のきっかけ
裏側には言葉や文、写真など１枚ずつ異なるものが載っています。他にも記号や、「えっ！そうきたか！」って声が挙がるようなものもありますよ
よさカードを引いたら、少し考える時間をとります。よさカードを見て、思うこと。それは、どんなことでもOKです。
そこから価値観を紐解いていきます。
for Team
チームが楽しくなる
よさカードパック企業研修・チームビルディングのための定番カード。チーム向けよさカード（50枚）と「ミニよさ会議」テーマカード（50枚）、使い方冊子をセットでお届け。後日オンライン(zoom) で受けられる「チーム向けよさカード入門レッスン」付き。入門レッスンには、同一チームから3名までご参加いただけます。具体的な活用方法や、メンバーの適材適所が分かる「チーム力UPミーティング」のやり方もお伝えします。
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あなたの良さがみえるカード
〜始(はじまり)〜お一人で、あるいは身近な方と。引いたカードから思い出すこと・感じることをきっかけに、自分へのメッセージを受け取ったり、誰かとの対話が弾んだり… そんなことが自然に起こる、楽しいカードです。司会進行カード10枚も含みます。簡単な使い方の載ったブックレットとともにお届けします。
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Kidsよさカード
学校で、家庭で、地域で…子どもたちが楽しく引けるよさカードです。 もちろん大人も引いてくださいね！ 引いたカードから感じたことや思い出したことを、子どもたちがのびのびと話してくれたらいいなと思っています。バラエティ豊かなカード50枚。 使い方カード・テーマカード10枚を加えた計60枚、使い方動画が見られるQRコードも同封。
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column
コラム
会社概要
会社名：合同会社よさがみえるラボ
設立：2019年4月3日
代表社員：高井ちずこ
事業内容：企業研修、各種ワークショップ、オリジナルツール販売等
©️ よさラボ2026