こんにちは。高井ちずこです。
毎週の定例会議や、ミーティング。どんな雰囲気ですか？
張りつめた空気がありますか？リラックスしていますか？
重い空気感ですか？軽やかですか？
後ろ向きですか？前向きですか？
発言しないでやり過ごそう！という感じですか？それとも積極的ですか？
より良い空気感をつくりたいなら、初めの５分の投資が大事！
もっと「軽やかな」「前向きな」「積極的な」「リラックスした」空気感になったらいいのに、と思う方は、ぜひこの記事で紹介する動画(5分29秒)をご覧ください。
Contents
初めの５分で「チェックイン」
定例会議やミーティングの冒頭に「チェックイン」の時間を設けてみましょう。
チェックインとは、本題(会議の議題)に入る前に、参加者全員が「今から会議に入る」ということを意識できる時間。
主に、参加者の気持ちや状態を共有するということを行います。全員が発言できるようにします。
よさラボが提案している「よさ会議」では、「よさカード」を引いて思ったこと・感じたことを伝え合ったり、シンプルな質問の答えをシェアしたりすることで、簡単にチェックインができちゃいます。
よさカードのメインカードと組み合わせて使える「テーマカード」には、チェックイン用のカードもあるのです。
よさラボのチェックインを見てみよう！
ということで。百聞は一見に如かず。
ある日の、よさラボのミーティングのチェックインを公開しちゃいます！
この日はzoomを利用してのオンラインミーティング、参加者は私(高井)と井上の2名でした。
先ほどご紹介した「『今の気持ち』をテーマによさカードを引いて、思うことをシェアしよう」を実践しています。
どんな雰囲気になるのかな？という点をご一緒に感じてみてくださいね。
（5分29秒)
おわりに
いかがでしたでしょうか。
全員にとって心地よい空気感をつくるチェックイン、あなたのチームの会議でもぜひトライしてみてくださいね。
空気感づくりのポイントを知りたい！
「よさカード」を使ってみたい！
という方は、「チームのよさがみえるセミナー」にご参加いただくのがオススメです。以下から詳細をご覧ください☆
- チームの心理的安全性を高めたい
- 安心して意見を言い合えるチームにしたい
- メンバーの強みが活かされるチームにしたい
- 「このチームにいられてよかった！」と思える場をつくりたい
- 「ここで力を発揮したい！」と皆が積極的に思えるチームにしたい
そんなあなたや、あなたのチームにオススメなのが「チームのよさがみえる会議」です。あなたの会社にファシリテーターがお伺いして心理的安全性の高い場作りのお手伝いをします。お気軽にお問い合わせください。
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